副業は認めていますか?

どうも仙台で東北を中心に外部人事、人事顧問をやっています前川です。


あなたの会社は副業は認められているでしょうか?


まだまだ副業が認められていない会社が多いと思います。


理由には、本業が疎かになる、健康管理が難しい、離職のリスクがある。


などなど理由はあるかと思いますが、私としては副業は認めた方が良いと考えています。



なぜ副業を認めた方がいいのか。


それは社員のスキルアップと定着につながるからです。


副業をやることで自己研鑽をし、これまで以上のスキルを身につけられます。


そして副業することでやりたいことができることで、社員の満足度は向上し、


結果定着に影響してくるのです。


副業を会社で認めることは様々なハードルがあるかと思います。


しかしながら、それによって会社に返ってくるものは多いと思っています。


副業の制度づくりに着手してみてもいいかと思います。


最後まで読んでいただきありがとうございました。